121. ارائه‌ی بازخور
پدیدآورنده : / شرکت انتشارات مدرسه بازرگانی هاروارد، مترجم محمد شفیق‌زاده,عنوان به زبان اصلی: Giving feedback : expert solutions to everyday challenges, c2006.
کتابخانه: مكتبة معهد بحوث التأمين (طهران)
موضوع : ارتباط در مدیریت کارمندان,ارتباط در مدیریت,ارتباط بین اشخاص,پس‌خورد (روانشناسی)
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۲
الف
۴ ۱۳۹۰
122. ارائه‌ی بازخور
پدیدآورنده : / شرکت انتشارات مدرسه بازرگانی هاروارد
موضوع : ارتباط در مدیریت کارمندان ,ارتباط در مدیریت ,ارتباط بین اشخاص,پس‌خورد (روانشناسی)
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
123. ارائه‌ی بازخور
پدیدآورنده : هریس،جمی Harris,Jamie
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه الزهراء (س) (طهران)
موضوع : ارتباط در مدیریت کارمندان,ارتباط در مدیریت,ارتباط بین اشخاص,پس‌خورد (روانشناسی)
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ه
۴
الف
۴
124. ارائه‌ی بازخور Giving feedback : expert solutions to everyday challenges
پدیدآورنده : نویسنده جمی هریس؛ مترجم محمد شفیق‌زاده.
کتابخانه: (قم)
موضوع : ارتباط در مدیریت کارمندان,ارتباط در مدیریت,ارتباط بین اشخاص,پس خورد (روانشناسی)
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۴
/
الف
۳۶
125. ارتباط بین استراتژی، ساختار و عملکرد سازمانی در ادارات ورزش و جوانان شهر تهران
پدیدآورنده : سیدعلی آهی, آهی، سید علی
کتابخانه: المكتبة المركزية ومركز الوثائق بجامعة آراك (مرکزي)
موضوع :
126. ارزشیابی فرایند دوره آموزشی پود مانی مدیریت عالی پزشکان خانواده در ایران در سال۹۱
پدیدآورنده : /فاطمه البرزی
کتابخانه: مكتبة كلية الطب و مركز التعلم (طهران)
موضوع : آموزش پزشکی
127. ارزشیابی و طبقه‌بندی مشاغل مدیریت امور حقوق و دستمزد
پدیدآورنده : /تالیف پروین قانونی (اشراقی).
موضوع :
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
128. ارزشیابی و طبقه‌بندی مشاغل؛ مدیریت امور حقوق و دستمزد
پدیدآورنده : قانونی، پروین
کتابخانه: المکتبه المرکزيه ومرکز التوثیق بجامعة الشهید باهنر فی کرمان (کرمان)
موضوع : مشاغل - ارزشیابی,مشاغل - رده‌بندی,مشاغل - شرح‌وظا‌یف
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
م
۵۲
ق
۲
129. ارزشیابی و طبقه‌بندی مشاغل مدیریت امور حقوق و دستمزد
پدیدآورنده : قانونی، پروین
کتابخانه: المكتبة المركزية بجامعة قم (قم)
موضوع : مشاغل - ارزشیابی,مشاغل - رده‌بندی
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ق
۲
الف
۴
130. ارزیابی اثر طراحی در فرایند سا‌خت‌پذیری
پدیدآورنده : کربا‌سیا‌ن، مهدی ۱۳۵۲ -
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه صنعتي خواجه نصير الدين طوسى (طهران)
موضوع : طراحی صنعتی,esignB Industrial,خط مونتا‌ژ,ethodsB line-Assembly,تولید -- فرایندها,rocessesB Manufacturing,تولید -- فرایندها -- ارزشیابی,rocessesB Manufacturing -- Evaluation,کا‌لاها -- طراحی,esignB Product
رده :
TS
۱۷۱
/
ک
۴
الف
۴
131. ارزیابی برنامه‌ریزی صنعت توریسم در ایران
پدیدآورنده : /رحیم حیدری چیانه
کتابخانه: المكتبة المركزية بجامعة تبريز و مركز التوثيق والنشر (أذربایجان الشرقیة)
موضوع :
132. ارزیابی تبلیغات شرکتهای بیمه براساس مدل AIDA
پدیدآورنده : /لیلا کرد
کتابخانه: مكتبة معهد بحوث التأمين (طهران)
موضوع : بازاریابی,آمیخته بازاریابی,تبلیغات,الگوی AIDA,پایان نامه ها
133. ارزیابی درمان ترکیبی لوسیون حاوی عسل، آلوئه و بره موم با سلول های بنیادی مشتق از مغز استخوان( BM-MSCs ) در بهبود زخم سوختگی درجه دو در مدل حیوانی
پدیدآورنده : طاهره عباسی معیر
کتابخانه: مكتبة كلية الطب و مركز التعلم (طهران)
موضوع : عسل,Honey,آلوئه‌ورا,Aloe vera,بره‌موم,Propolis,مغز استخوان,Bone marrow,a10,a10,a12,a12,a14,a14,a17,a17,سلول های بنیادی مغز استخوان,ترمیم زخم سوختگی,سوختگی درجه دو
134. ارزیابی سایکومتریک(روایی- پایایی) ترجمه فارسی پرسشنامه مقیاس فردی بودن مراقبت در بیمارستان بقیه الله اعظم در سال 1396
پدیدآورنده : ریحانه احسانی
کتابخانه: مكتبة كلية الطب و مركز التعلم (طهران)
موضوع : کیفیت مراقبت سلامت,سایکومتریک,خدمات بیمار محور,پرسشنامه مقیاس فردی بودن مراقبت
135. ارزيابي عملکرد
پدیدآورنده : / [انتشارات] دانشکده کسب و کار هاروارد,عنوان اصلي: ...Measuring performance
کتابخانه: (خراسان رضوی)
موضوع : کارايي صنعتي -- اندازه‌گيري,بهره‌وري صنعتي -- اندازه‌گيري,کارآمدي سازماني -- اندازه‌گيري,مديريت صنعتي
رده :
۶۵۸
/
۵۱۵ ۰۲۸۷
الف
۳۹۱
136. ارزيابي عملکرد
پدیدآورنده : / [انتشارات] دانشکده کسب و کار هاروارد,عنوان اصلي: ...Measuring performance
کتابخانه: كتابخانه آيت الله حكيم (ره) (آستان قدس رضوی ع) (طهران)
موضوع : کارايي صنعتي -- اندازه‌گيري,بهره‌وري صنعتي -- اندازه‌گيري,کارآمدي سازماني -- اندازه‌گيري,مديريت صنعتي
رده :
۶۵۸
/
۵۱۵ ۰۲۸۷
الف
۳۹۱
137. ارزيابي عملکرد
پدیدآورنده : / [انتشارات] دانشکده کسب و کار هاروارد,عنوان اصلي: ...Measuring performance
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (خراسان رضوی)
موضوع : کارايي صنعتي -- اندازه‌گيري,بهره‌وري صنعتي -- اندازه‌گيري,کارآمدي سازماني -- اندازه‌گيري,مديريت صنعتي
رده :
۶۵۸
/
۵۱۵ ۰۲۸۷
الف
۳۹۱
138. ارزيابي عملکرد
پدیدآورنده : / نويسنده انتشارات دانشکده تجارت هاروارد,عنوان اصلي:. ...Measuring performance: expert
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (خراسان رضوی)
موضوع : بهره‌وري صنعتي -- اندازه‌گيري,کارايي صنعتي -- اندازه‌گيري,کارآمدي سازماني -- اندازه‌گيري,مديريت صنعتي
رده :
۶۵۸
/
۵۱۵ ۰۲۸۷
الف
۳۹۱ ۱۳۹۴
139. ارزیابی عملکرد
پدیدآورنده : / دانشکده کسب و کار هاروارد,عنوان اصلی: .Measuring performance : expert solutions to everyday challenges , c2009, کاپلان
کتابخانه: المكتبة المركزية لجامعة الطب في أصفهان (أصبهان)
موضوع : بهره‌وری صنعتی,کارایی صنعتی,کارآمدی سازمانی,مدیریت صنعتی, -- اندازه‌گیری, -- اندازه‌گیری, -- اندازه‌گیری
رده :
HD
۵۶
/
۲۵
/
الف
۴ ۱۳۹۳
140. ارزيابي عملکرد
پدیدآورنده : / [انتشارات] دانشکده کسب و کار هاروارد,عنوان اصلي: ...Measuring performance
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - تالار قفسه باز بانوان (خراسان رضوی)
موضوع : کارايي صنعتي -- اندازه‌گيري,بهره‌وري صنعتي -- اندازه‌گيري,کارآمدي سازماني -- اندازه‌گيري,مديريت صنعتي
رده :
۶۵۸
/
۵۱۵ ۰۲۸۷
الف
۳۹۱
